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GateioDAO:使DAO 保持粘性的四个因素

关注什么以及如何留住贡献者对“传统”员工满意度的研究反复表明,工作中有五个关键因素:任务享受、对任务重要性的理解、人员、反馈文化和成长机会。在 DAO 中并没有太大的不同.

DOTWEB:Web3在国内的火苗正在迅速熄灭

跑路、局、倒闭,在国内人们对Web3越来越“冷淡”了。无事不登三宝殿,最近一位许久未见的朋友近期突然发来微信,在做了一阵招呼性的问候后表明了来意,原来是来问问有没有合适的工作可以介绍的.

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