Mirror:如何在Web3找到好工作?

什么是Web3,它与Web2有什么不同?

首先,在找Web3工作之前,对于一个新人来说,我认为先要搞清楚什么是Web3,它与Web2有什么不同。

对账号的控制权

在控制权上,Web2用户实际上并不真正拥有自己的账户。用社交账号举例,比如,你想在Web2的社交平台Twitter上发布一条你的文章,首先你需要去注册一个Twitter账号,而这个账号实际上虽然在法律意义上是属于你的,但是,在技术层面上,账号的控制权被把握在Twitter这家公司手里。

换言之,你并不知道Twitter会拿你的数据做什么,你产生的流量价值也并不完全属于你,同时也赋能给了Twitter这个平台。

再来看Web3,拿Web3内容平台Mirror来举例,首先开设账号并非是通过Mirror这个平台,而是连接你自己的以太坊钱包,你账号的实际所有权和私钥完全绑定,因此Mirror在技术上就没法拥有你的账号的所有权,而你发布的每一条内容都是用你的以太坊钱包账号签名,并经过加密写到了区块链上。从某种意义上来说,你真正拥有了你所写的东西。

总结下,Web2和Web3在控制权上是完全不同的两个方向,Web3基于钱包地址的模式,让你控制了你所拥有的一切。

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合作模式

正是因为“钱包控制一切”的模式,使得Web3的生态都是开放的,而不是封闭的。

我再举个例子,比如你有一个淘宝网的账号,那么这个账号实际上只能登陆“阿里”生态里的应用。

但是,如果你有一个Web3钱包,你实际上可以用它登陆所有的Web3应用。

经济学模型

Web3是以钱包构建起来的生态,每次的交互都需要给节点验证者一笔费用——gas费。同时每个子生态Dapp一般都有自己的经济模型。

而Web2上的付款往往以法定货币进行。在交易过程中使用政府发行的法币,例如美元。

Web3和Web2的工作有什么不同?

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本着负责的态度,有两个重点值得大家关注:

当前Web3行业不确定性远高于传统行业。没那么稳定,需要有一定的信仰,所以更适合有冒险精神的人。

选择公司一定要慎重,由于Web3行业仍然处于早期状态,各类公司参差不齐,一定要多方验证。尽量选择长期主义的公司,而不是一味追求高薪资。

回归正题,我们看看Web2和Web3的工作有什么区别。以工作聚合平台abetterWeb3里罗列的工种为例。

横向来看,分别有开发、产品、设计、运营和投研岗位,不难发现其实在工种上和传统互联网分工区别不大。

但纵向来看,可能就让新人小白摸不着头脑了。游戏、钱包、隐私、工具、矿业、安全、PE、Layer1、CEX、Layer2……

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对于这些赛道的具体含义,也欢迎在评论区向我提问。

为什么要找Web3的工作?

我们为什么想在Web3领域工作呢?我总结了以下几个纬度。

收入:Web3公司一直受到投资机构的青睐,融得大量资金,并且依然在如此的宏观环境下疯狂招聘和业务扩张。不少公司除了薪资还额外提供币权作为奖励。

自由度:大多数公司的部分岗位接受远程办公。

成长:你可以在一个飞速发展的行业中获得提前上车的机会。

有趣:Web3作为新兴行业,大部分入行的人都比较年轻,兴趣爱好多。

怎么找Web3工作?

在Web3找工作主要有两套逻辑。对于老人来说,目的更为明确,可以直接去看感兴趣的赛道以及公司。官网,Discord、Twitter、领英都是不错的渠道,上面经常会发布他们的招聘信息,这也是最及时,最可靠的。

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但是对于新人来说,需要的可能是聚合类的招聘平台,因为他们可能并不知道自己想找什么样的工作,或者Web3有什么样的工作。因此,后文主要会介绍一些聚合类的招聘平台。

需要注意的是,平台发布工作往往不需要太多的验证,所以岗位资讯是否属实、靠谱、及时,就需要求职者自己把握了。

如何鉴别一家Web3公司靠不靠谱?

这里我也提供几种思路:

一是反复验证项目方,可以在媒体上,去搜索他们的公司名字,看看有无融资、新闻报道。如果是一家公司神秘到没有新闻报道、融资信息等,那应聘者可能就要注意了。

二是要保护自己的隐私安全,Web3目前仍然还处于早期的“丛林阶段”,应聘者在公开的渠道应该尽量避免泄漏如手机号、身份证号等关键信息。

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三是要培养看数据的思维,Web3和Web2最大的不同就是Web3的产品数据大多在链上公开,以DeFi类项目Uniswap为例,你可以在dune.xyz上看到它每天有多少用户实际在用,协议上还有多少资金等等,如果一个项目链上数据几乎为零或与描述不符——如A项目吹嘘自己为DeFi龙头项目,结果TVL几乎只有几千美元,那你就要小心了。

聚合类找工作平台

我为大家精选了6个工作平台,并将其按照语言划分为”中文“和”英文“两大类。

值得注意的是,他们发布的工作并非说中文平台就只有中文的工作,英文平台就只有英文的工作,往往二者都是互相包含的,各位读者可以自行挑选和自己调性相符合的平台。

中文

首先给大家总结了三个以中文为主也是我之前最常关注的的平台,分别是abetterWeb3、DeJob、BlockJob。

abetterWeb3

abetterWeb3最早是一家公益的Web3找工作双向平台,类似于猎聘网,相关公司的HR可以在平台上发布自己的工作需求,求职者可以在平台内找寻工作机会。

该平台最初是一个志愿者们在Notion上建立的表格。随着平台的知名度越来越大,逐渐形成了一个平台,也开始增加了Twitter,Telegram讨论和发布频道等。

得益于早期志愿者的不断努力,现在平台几乎覆盖了Web3的所有领域,包括GameFi、钱包、公链等。

DeJob

DeJob建立时间比较晚,同样提供职位的发布,以及查找功能。目前推出了官方Twitter以及Telegram频道。

对于求职者,DeJob和abetterWeb3其实在功能上是有比较多的重叠的,但是根据作者长达数月的观察下来,其发布的信息因为渠道的原因,发布的工作还是有所差异的。建议求职者可以两个平台交互着看。

BlockJob

BlockJob是一家国内Web3行业的猎头公众号,由于其是在微信生态下开展业务。

对于求职者,因为微信生态大家都比较熟悉,BlockJob在访问的难以度上比较友好。

英文:

接下来看国外的招聘平台我也为大家总结了三个平台,分别是CryptojobsLis、Remote3、Web3.career,较于中文的平台,有以下两个优势:

1、由于Web3的行业多以海外的项目为主,对接平台的公司相较于中文平台更多,自然工作机会也更多。

2、国外用人缺口更大,待遇更高。

CryptojobsList

CryptojobsList同样是一家聚合Web3工作的网站,提供全职和兼职的岗位。

Remote3

从名字上就可以看出,Remote3主要专注的是远程工作的方向,也是一个聚合类的平台,感兴趣远程办公、不想通勤的朋友可以考虑。

Web3.career

Web3.career在画风上和前面的平台不同,更赛博朋克,在概念上也是也是更加符合“Web3Native”的概念。它更适合Web3的老手使用,不推荐新手访问。

希望这篇文章对大家有一定的帮助。

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