据ShapeShift的CEOErikVoorhees发布在Medium的一篇文章《OvercomingShapeShift’sCryptoWinterandthePathAhead》显示，ShapeShift已裁员37人，占员工总数的三分之一。此外，ErikVoorhees还在文中反思了ShapeShift裁员背后的一系列原因。ErikVoorhees认为，不聚焦是犯下的最大错误。此前，ShapeShift成立了可查询实时加密市场数据的CoinCap，推出去中心化数字资产组合棱镜，收购硬件钱包KeepKey等。ErikVoorhees认为，产品的多样化是好事，但是由于做得太早了，反而将注意力过早的分散了。ShapeShift这一核心业务也因此遭受损失。此外，ErikVoorhee认为，2018年上半年，ShapeShift还存在这四个问题：我们有人员和架构问题。相较于我们作为领导者的经验，公司成长得太快了。当我们学会如何管理一个10人团队时，团队已扩增到30人了。当我们学会如何管理30人团队时，团队已扩增到80人了。然后团队又扩增到100人、125人。我们管理团队的能力，没有赶上团队成员数量的增长速度。我们有法律问题。公司自身的增长以及整个行业的不断发展，意味着监管加强。曾经对于我们而言是舒适圈的灰色地带开始变得不一样了。因此，我们开始探索复杂的金融服务监管。当我们陷入这个泥潭时，巨额的法律账单和风险评估，迫使我们将资源从公司的重要部门分流出去。我们有客户问题。由于熊市和竞争加剧，生意也不好做。我们遵照法律实施的KYC规定，导致我们流失了很多有价值的API伙伴。我们有财务问题。虽然我们有在对冲以减少损失，但是也架不住加密货币在12月份的下跌。ShapeShift认为，正是这些问题以及我们自身缺乏对产品的专注，才导致了今天的裁员。其实，熊市之下，裁员的区块链公司不在少数。比如在12月初宣布裁员13%的consensussys，裁员25%的Status，此外还有Bitmain、火币等也在裁员。我是Odaily星球日报的齐明，探索真实区块链，日常喜欢和各路大神聊天。项目交流、爆料请加微信qingmoruoshui，烦请备注姓名、公司、职务。转载/内容合作/报道联系report@odaily.com；违规转载法律必究。
Dapper Labs：已裁员51人，团队资金充足无需出售代币:7月13日消息，Dapper Labs首席执行官RohamGharegozlou发推表示，Dapper Labs已裁员51人，包括全职员工以及C1承包商，并强调Dapper Labs和Flow都有充足的资金，通过这次重组将使业务更加精简，此外Flow也有一个单独的资金池，所以团队也有几年的现金储备，不需要出售代币来资助短期运营。[2023/7/13 10:52:10]
加密市场制造商GSR宣布裁员近10%:金色财经报道，加密市场制造商GSR宣布该公司在第三季度将裁员\"作为结构改革的一部分\"。发言人表示，GSR裁减了”不到10%”的员工，GSR的网站拥有全球300名员工。经过一段时间的快速扩张，我们的重点是提高整体效率，继续发展我们的技术和交易能力。[2022/10/12 10:31:41]
IBM入股的爱尔兰区块链贸易融资平台We.Trade已裁员近50%:由汇丰、瑞银等多家金融巨头合资成立的爱尔兰区块链贸易融资平台We.Trade因融资进展不顺，已裁减了约 50% 的员工。多位知情人士透露，6月11日，十多名We.Trade员工已收到解雇通知，其相应职位也将暂时被砍掉。据悉，裁员主要集中在商务及产品部门。
值得一提的是，就在上个月，CoinDesk报道称，IBM已成为We.Trade的最新股东，拥有该平台7％的股份。We.Trade计划借助IBM的区块链技术来完善平台功能、促进全球范围内的商业化。但在该篇报道中，并未明确提及IBM是否曾对We.Trade出资。（GTR）[2020/6/17]
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